Rubrica de gerenciamento de projetos
Avalie o desempenho dos gerentes de projeto com este modelo de rubrica para Excel. Insira as etapas de um projeto ou objetivos e marcos importantes. Em seguida, use a escala de classificação para julgar e fornecer uma descrição básica da gestão dessas etapas. Este modelo também pode ser uma ferramenta útil de autoavaliação para os gerentes de projeto aprenderem e informarem a tomada de decisões sobre projetos futuros.
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Rubrica de plano executivo
Divida seu plano executivo em seções e use esta rubrica para avaliar a força de cada parte. Sua declaração de missão é apenas suficiente, altamente avançada ou intermediária? Sua análise de mercado é completa ou precisa ser aprofundada? Use este modelo para identificar pontos fracos e áreas de melhoria em seu plano executivo.
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Modelo de rubrica para entrevista de emprego
Use este modelo de rubrica para avaliar candidatos a entrevistas de emprego. Adicione seus próprios critérios com base no currículo do candidato, referências, habilidades, experiência e outros fatores importantes. O modelo inclui uma escala de pontuação com quatro níveis, bem como uma coluna adicional para os critérios que o candidato a emprego não possui ou que não são aplicáveis.
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Rubrica de desempenho do funcionário
Crie uma rubrica para classificar o desempenho dos funcionários em áreas selecionadas, como atendimento ao cliente, trabalho em equipe, liderança, gerenciamento de tempo, presença e outros critérios. Este modelo oferece uma maneira simples de criar uma ferramenta de avaliação abrangente que você pode usar para vários funcionários. Esse sistema de medição ajuda a apoiar um processo de avaliação justo e fornece uma visão geral do desempenho de um funcionário em um formato organizado.
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Modelo de rubrica de produto
Antes de investir em um novo produto, use este modelo de rubrica para determinar como ele se alinha aos objetivos de sua empresa. Você pode classificar e comparar vários produtos para ter uma ideia de qual deles pode oferecer o melhor retorno sobre o investimento. Este modelo de rubrica está disponível como arquivo Word preenchível, o que facilita a impressão e o uso em uma reunião de equipe ou sessão de brainstorming.
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Rubrica de plano de marketing
Avalie todos os elementos do seu plano de marketing, desde a pesquisa e a análise até a estratégia e os itens de ação. Certifique-se de que seu plano de marketing possa resistir ao escrutínio e gerar resultados. Use este modelo de rubrica para somar os pontos de cada categoria e calcular a pontuação total. O sistema de pontuação indicará a força geral do plano de marketing, bem como as seções que precisam ser refinadas ou desenvolvidas.
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Modelo de rubrica para projetos em grupo
Esta rubrica de trabalho em equipe permite que os professores avaliem como um grupo lidou com um projeto compartilhado. Avalie o processo e o conteúdo, incluindo critérios como materiais de apoio usados, evidência de conhecimento do assunto, organização e colaboração. O modelo oferece um layout simples, mas você pode adicionar componentes de classificação e critérios detalhados para atingir os objetivos do projeto.
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Modelo de rubrica de avaliação de arte
Crie uma rubrica para avaliar projetos de arte que ilustre se os alunos conseguiram atender ou superar as expectativas de uma tarefa. Você pode editar esse modelo e usá-lo com qualquer nível de série, habilidade do aluno ou tipo de projeto de arte. Escolha seus critérios de classificação com base no que você deseja avaliar, como técnica, uso e cuidado com as ferramentas da sala de aula ou visão criativa.
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Rubrica de experimentos científicos
Avalie experimentos científicos ou relatórios de laboratório com este modelo de rubrica de pontuação. Os critérios podem se basear no processo científico, em como os procedimentos foram seguidos, em como os dados e a análise foram tratados e nas habilidades de apresentação (se relevante). Modifique facilmente esse modelo de rubrica para incluir linhas ou colunas adicionais e obter uma visão detalhada do desempenho de um aluno.
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Modelo de rubrica para pôsteres
Este modelo de rubrica para o foi criado para pontuar um trabalho de pôster para o ensino fundamental. Inclua todos os elementos que deseja avaliar (como gráficos usados, gramática, gerenciamento de tempo ou criatividade) e some a pontuação total do trabalho de cada aluno. Os professores podem compartilhar a rubrica com os alunos para informá-los sobre os objetivos a serem alcançados com seus projetos de pôsteres.
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Rubrica de projeto de pesquisa
Use este modelo para criar um projeto de pesquisa, relatório escrito ou outra rubrica de atribuição de redação. Avalie as habilidades analíticas e organizacionais do aluno, o uso de referências, o estilo e o tom e o sucesso geral da conclusão do trabalho. O modelo inclui espaço para comentários adicionais sobre o trabalho do aluno.
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Modelo de rubrica de apresentação oral
Liste todas as expectativas para uma apresentação oral eficaz, juntamente com uma escala de pontos para criar uma rubrica detalhada. As áreas a serem avaliadas podem incluir a minúcia do projeto, habilidades de fala e apresentação, uso de recursos visuais e precisão. Use essas informações para apoiar o processo de avaliação e para mostrar aos alunos as áreas que precisam melhorar.
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Modelo de rubrica de avaliação
Este modelo de rubrica de avaliação fornece um esboço geral que você pode usar para avaliar qualquer tipo de tarefa, projeto ou desempenho no trabalho. Você também pode usar o modelo para autoavaliação ou planejamento de carreira para ajudar a identificar habilidades ou treinamentos a serem desenvolvidos. Salve rapidamente esse modelo do em sua conta do e compartilhe-o com outras pessoas.
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Modelo de rubrica em branco
Adicione suas próprias informações a este modelo em branco e editável para criar uma ferramenta de avaliação que atenda às suas necessidades específicas. Você pode baixar a rubrica como um arquivo Word e começar a usá-la imediatamente. Use alterações de cor ou formatação para personalizar o modelo para uso em uma sala de aula, local de trabalho ou outro ambiente.
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Modelo de rubrica holística
Uma rubrica holística oferece um sistema de avaliação mais generalizado, agrupando os requisitos de atribuição ou as expectativas de desempenho em alguns níveis para pontuação. Esse método é diferente das rubricas analíticas, que dividem os critérios de desempenho em níveis mais detalhados (o que permite uma pontuação mais refinada e feedback específico para o aluno ou funcionário). Esse modelo de rubrica holística oferece um esboço básico para definir as características que constituem cada nível de pontuação.
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O que é um modelo de rubrica?
Uma rubrica é uma ferramenta para avaliar e pontuar o desempenho com base em um conjunto de critérios e fornece um método organizado e consistente de avaliação. Os professores geralmente usam rubricas para avaliar o desempenho dos alunos em todos os níveis de ensino, desde o ensino fundamental e médio até a faculdade. Elas também podem ser usadas em ambientes comerciais para avaliar um projeto, funcionário, produto ou plano estratégico.
Como criar um modelo de rubrica
Existem várias opções para a criação de rubricas, incluindo software, ferramentas online e modelos para baixar. Os modelos oferecem uma solução simples, reutilizável e econômica para a criação de uma rubrica básica. Depois de baixar um modelo de esboço de rubrica, você pode adicionar seus próprios critérios, texto e aumentar o número de linhas ou colunas, conforme necessário.
Todas as rubricas normalmente contêm alguma versão dos seguintes elementos:
- Uma descrição da tarefa a ser avaliada
- Uma escala de classificação com pelo menos três níveis
- Os critérios usados para julgar a tarefa
- Linguagem descritiva para ilustrar como a tarefa (ou desempenho, item etc.) atende às expectativas
A escala de classificação em uma rubrica geralmente é uma combinação de números e palavras (a linguagem geralmente varia de baixa a alta, ou de qualidade ruim a excelente). O uso de linguagem descritiva permite uma compreensão completa dos diferentes elementos de uma tarefa ou desempenho, enquanto uma escala numérica permite definir quantitativamente uma pontuação geral. Por exemplo, o nível um pode valer um ponto e ser descrito como “iniciante”, “baixa qualidade” ou “precisa melhorar”; o nível dois pode valer dois pontos e ser descrito como “justo” ou “satisfatório”. A escala continuaria subindo a partir daí, terminando com o nível mais alto de desempenho exemplar.
Cada um dos critérios pode ser expandido com frases descritivas para ilustrar as expectativas de desempenho. Por exemplo, se você fosse avaliar um funcionário e um dos critérios fosse habilidades de comunicação, você elaboraria cada nível potencial de desempenho, como nos exemplos de frases a seguir:
- Nível 1: raramente compartilha ideias ou demonstra trabalho em equipe durante reuniões ou projetos em grupo.
- Nível 2: ocasionalmente compartilha ideias ou demonstra trabalho em equipe durante as reuniões.
- Nível 3: frequentemente compartilha ideias ou demonstra trabalho em equipe durante reuniões ou projetos em grupo.
- Nível 4: sempre compartilha ideias ou demonstra trabalho em equipe em reuniões ou projetos em grupo.
A cópia acima é apenas um exemplo de frase com quatro qualificadores diferentes, mas várias frases podem ser necessárias para demonstrar diferentes aspectos das habilidades de comunicação e como elas são desempenhadas em várias situações.
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